Kihez hogyan lehet segíteni a gyermek válasszon egy szakma

Mire az érettségi, a fiatalember még nem rendelkezik a házasságkötéshez, igaz? Meg kell már definiálható? A választott szakma. Hogyan segíthet a gyermek értékelje azok érdekeit, képességeit és? Opportunity?

Ki választja?

Előfordul, hogy a szülők nem hagyta jóvá a választás a gyermek vagy például, hogy nem hajlandó követni a szakmai dinasztia ( „Nagypapa és apa lett sebészek, és akkor elvárjuk ugyanazt”). Mit kell tenni?

Elmira Davydov azt mondta: „Ha egy gyerek akar valamit” rosszul „- ez nem nagy baj, még rosszabb, ha ő nem akar semmit - nem olvasnak, nem hallgat semmit, nem csinál semmit, nem megy sehova. Ez azt jelenti, hogy nem kell az energia, és ez gyakran előfordul, ha a szülők is nyomást gyakorol a gyermek. Talán úgy érzik, hogy ezt a legjobb szándékkal - szeretik a fia vagy lánya! De az igazi szeretet -, hogy segítsen a fejlesztés, a rendelkezés a választás és a választás szabadságát. Ha van egy párbeszéd, ha a szülők és a gyerekek hallgatni egymást, akkor mindig képes megegyezni, és fogadjon el egy értelmes megalapozott döntést. "

Előfordul, hogy a gyermek úgy dönt, egy szakma, mint a példaképe - például egy színész vagy énekes. Ha a szülők úgy gondolják, hogy a gyermek tévesen értékeli saját képességeit, de ragaszkodik ezt az opciót, akkor lesz szükség, finom pszichológiai beavatkozást. Transzfer a médiakapcsolatok szakmát a szakma is - az egyik leggyakoribb tévhiteket generált infantilizmus.

Hogyan válhat egy vezető?

Elena Popova pszichológus (Center „City Club”) úgy véli, hogy a kamaszkor - egy jó ideje a formáció vezetői tulajdonságok. Miért lehet tanítani a gyermeket, hogy a szülők?

1. Ösztönözni kell a tizenéves megy ki a komfort zónában, nem csak a neki jó benne. Az emberek nagy motiváció feladatok választására átlagos nehézségi szintet, és azok, akik igyekeznek elkerülni kudarc - alacsony.
2. Reakció a szerencse. Az emberek hajlamosak a vezetés, az önértékelés, amikor elérik az egyre magasabb célokat. Azok, akik nem rendelkeznek vezetői tulajdonságok, rossz megjósolni siker, a cél számára - egy ok, hogy ne csökkentse a követelményeknek. Úgy érzi, fontos, amikor egy csomó hasonló feladatokat, hogy a minta.
3. Reakció hiba. Vezetés stratégia - az, amikor nem lesz egy jel, hogy aktívan keresik az alternatív útvonalakat, hanem egy ok arra, hogy kilépjen a problémát. A vezetők nem adja át a bak, hogy a külső körülmények!
4. Önbecsülését. Bizonytalan emberek hajlamosak alábecsülni az értékelést magad, adj magadnak túl sok esélye van a sikerre. A vezetők általában normális vagy magas önbecsülés, hisznek a saját erő és a siker - és így ad egy „hitel a bizalom”, alapot céljainak eléréséhez.
5. Önszerveződés. A vágy, hogy a cél elérése érdekében arra kényszeríti az embereket, hogy beletörődik a kényelmetlenséget ma annak érdekében, hogy a hosszú távú célokat, hanem elégedjenek azzal, ami van, hogy kevesebbet kedvéért kényelmét. Amennyiben nem „babérjainkon”: az élet mindig mozgásban!

Le a félelem!

Annak ellenére, hogy mennyire komoly döntés, hogy nem szükséges, hogy tegyen valamit ebből a fenyegető probléma: „A választás kell tenni egyszer és mindenkorra, hibázik - fognak tűnni.” Sokkal jobb, ha a gyermek tudni fogja: mindig van egy lehetőség, hogy radikálisan megváltoztatni életüket, mastering másik foglalkozás, munkahely változás, vagy az egész tevékenységi területe, a legfontosabb dolog - ne félj, hogy új dolgokat kipróbálni. Ez csak növeli az élet a színek, hogy élni egy új szakasz, tesztelje magát, és esetleg valódi sikert.

Ki fog segíteni?

Ha a választott szakma és fájdalmas probléma tinédzser nem lehet meghatározni, meg kell beszélni az iskola pszichológus, vagy egy szakértő a pályaválasztás. Kiválasztása egy profi, figyelni nem csak a jelenléte a magasabb pszichológiai oktatás, hanem a rendelkezésre álló igazolások a fejlett képzés dolgozó bizonyos eljárások, valamint tapasztalata a serdülők, valamint képes okozni személyes bizalom -, akkor a párbeszédet a gyermek sikeres .

Ilyen tanácsot nagyon hasznos lehet - és nem csak az a része, pályaválasztás. A beszélgetés segít a tinédzser megértse magát: felmérni képességeiket, képességek és vágyak, erősségeit és gyengeségeit a minőség, meg egy célt, és tervet módon, hogy elérjék. Ennek eredményeként a jövőben szorosabb és érthető, hogy eltűnnek a szorongás és a félelem az ismeretlentől, lesz a pozitív hozzáállás. De a szülők megismerhetik a gyermek, és értékelik a szerepe ebben a döntő pillanatban az életét.