Anyaszervezet - nagy enciklopédiája olaj és gáz, papír, oldal 2

felsőbb hatóság

Szülő szervezet. - mint például a minisztérium (hivatal) lehet ezekben az esetekben kiemelje a vállalat megfelelő alapok veszteségek kártalanítására. [16]

Anyaszervezet tudja különböztetni (növekedés vagy csökkenés) a vállalkozások levonások a termelés amortizációs fejlesztési források a teljes helyreállítási a tárgyi eszközök, a hatótávolság 50%, szemben a méretei előírt Minisztérium, figyelembe véve az arány a gépek, berendezések, amely a fő alapok és műszaki állapotban. [17]

Szülő szervezet. amelyek közvetlenül alárendelve a vállalat, az ő hozzájárulásával az újonnan életbe léptetett vállalkozások az első 3 évben a működés, valamint a vállalkozások, ahol a termelés fejlesztési alap nem lehet bármilyen okból ténylegesen felhasznált teljes céljára tervezett korszerűsítés gyártási központosítani fel 50% -a az alap, hogy a termelés fejlődése jön az alap rovására értékcsökkenés. [18]

Szülő szervezet. amelyek az egyensúly, figyelembe véve azt, ami le következtetéseket a feltétel és a szervezet teljesítményét. Együtt a havi mérleg összefoglaló formájában, hogy nyújtson be jelentést a tényleges költség az építési és szerelési munkák képest a becsült költségek és a tervezett költség. [19]

Szülő szervezet. megkapta az üzenetet, a főkönyvelő a törvénysértés, köteles egy héten belül elbírálja a jelentést, és intézkedéseket összhangban a hatályos jogszabályok, majd az információkat a személy, aki az üzenetet küldte. [20]

Szülő szervezet jóváhagyását a vállalatok és szervezetek termékösszetétel, amely szerint a felvett teljesítménye a vállalat által kiszolgált szállítók tervkészítésig szolgáltatások (ideértve a szállítást a tevékenységi terület más részein az ország) ellátó gazdálkodó csatolja azt felül (a nómenklatúra legfontosabb nidov termékek meghatározott Gossnab) egyéb termékek. [21]

Anyaszervezet és fejek vállalkozások (szervezetek) egyetértésben a szakszervezeti bizottság hozhat létre más kiegészítő mutatók és a bónusz feltételeit. [22]

Szülői szervezetek - minisztériumok és központi közigazgatási szervek - joga van, ahol szükséges, az alárendelt vállalatok és szervezetek újraelosztása működő tőke, hogy vonja vissza a többletet az alapok egyes vállalkozások és szervezetek, hogy pótolja a hiányzó őket mások. [23]

Szülői szervezetek megengedhetik vállalkozások bónuszokat vezetők, mérnökök és műszaki dolgozók és alkalmazottak havi eredményeit a végrehajtás figyelembe veszi mind a terv (vagy nyereség), és a termelés jövedelmezőségének időbeli elhatárolások alapján az adott negyedévben. Díjat a teljesítését a terv ezekben az esetekben fizetik csak az eredményekre a negyedévben. [24]

Anyaszervezet összegének meghatározása során énekelni fizetett irányítását a vállalkozás alkalmazottai, figyelembe véve a felelősség kérdését a vállalati tisztviselők elismerték peperaskhod bér. Az alapok a fizetési bónuszokat alkalmazottak a vállalati irányítási rendszer, nincs megnevezve a listán, ebben az esetben ki kell adni az összeg 50% -át a mérleg nem fizetett díjakat. [25]

Anyaszervezet összegének meghatározása során fizetett díjak az irányadó a szervezet vezetése a munkavállalók, figyelembe véve a felelősség kérdését a tisztviselők a szervezet ismerte túlköltekezés bér. [26]

Szülői szervezetek egyeztetve az érintett szakszervezeti bizottságok az egyedi esetben megbízható kapcsolatot létesíteni az alkalmazottak, a szakszervezetek, a gyárak és irodák (ASSR minisztériumok) egyéb mutatók a bónuszokat kapcsolatban teljesítmény bónuszokat vezetők és mérnöki és műszaki személyzet belül a cégek. [27]

Szülői szervezetek, a fejlesztési és jóváhagyási előírások levonás nyeresége vállalati csoportok lehetnek a biztosított források képződését gazdasági ösztönző alapok pénzügyi terveket a terv 1969 növelje vagy csökkentse az alapok méretének ellen tervezett pénzügyi terveit vállalkozások kialakulását gazdasági ösztönző alapok abban az esetben, ha a termék mérete ezen alapok nem releváns tények - Český elért eredményeket a vállalkozások. [28]

Anyaszervezet a beleegyezésével alárendelt vállalatok átmenetileg kölcsön nekik szabad saját forgótőke átkerüljön más vállalkozások. [29]

Szülői szervezetek kötelesek megállapítani felett a rendelkezés alárendelt vállalatok, szervezetek és intézmények formák fuvarlevelek és folytatják le az elszámolás szerint az utasításokat a regisztrációs formanyomtatványok használatának szigorú elszámoltathatóság. [30]

Oldalak: 1 2 3 4

Ossza meg ezt a linket: